Новости Беларуси. Что делать, если руководитель хочет увеличить нагрузку, какие права есть у сотрудника, рассказали в программе «Открытый разговор».
Илона Парафенюк, главный правовой инспектор труда Республиканского комитета Белхимпрофсоюза:
Если наниматель хочет вменить ему другие профессиональные обязанности, то есть, по другой профессии, должности, то это происходит с согласия работника.
Если работник не согласен, то наниматель не может его обязать работать по другой профессии, специальности.
Потому что в трудовом договоре у него указано, по какой профессии он должен работать. Если работник будет судиться, то, на мой взгляд, его должны восстановить, так как наниматель уволил его незаконно, в нарушение трудового законодательства.
